YRITYKSEN PERIAATTEET JA PROSESSIT

Industrial Wear, joka on aina kiinnittänyt huomiota moninaisuuteen, tasa-arvoon ja osallisuuteen liittyviin kysymyksiin, arvioitiin UNI/PoR 125:2022 -standardin mukaiseksi, ja se on saanut sertifioinnin, joka myönnetään yrityksille, jotka sitoutuvat edistämään ja turvaamaan sukupuolten tasa-arvoa työpaikoilla, parantamaan mahdollisuuksia ammatilliseen kasvuun sekä vähentämään ”sukupuolten välistä palkkaeroa”. Se kannustaa luomaan sosiaalisesti kestävän työympäristön sekä monipuolisen ja osallistavan organisaatiokulttuurin sekä organisaation sisällä että sidosryhmien suuntaan.

UNI/PdR 125

Laillisuusluokitus on Italian kilpailuviranomaisen (AGCM) sekä Italian valtion sisä- ja oikeusministeriöiden yhdessä myöntämä synteettinen indikaattori, joka todistaa, että sitä pyytäneet yritykset noudattavat korkeatasoisia laillisuusvaatimuksia ja kiinnittävät huomiota asianmukaiseen liiketoiminnan johtamiseen. Sen tavoitteena on edistää ja ottaa käyttöön eettisiä arvoja liiketoimintaa harjoitettaessa. Luokituksen yhteydessä myönnetään vähintään yksi ja enintään kolme tähteä yrityksille, jotka täyttävät kaikki vaatimukset.

SATRA on riippumaton
tutkimus- ja testausorganisaatio, joka perustettiin Isossa-Britanniassa
vuonna 1919. Useiden Britannian ja Euroopan unionin direktiivien ja asetusten
mukainen ilmoitettu laitos on nykyään johtava henkilönsuojainten
tekninen testausviranomainen, erityisesti jalkineiden ja nahkatuotteiden
testauksen osalta. SATRAn jäsenillä on yksinomainen käyttöoikeus sen
testausmenetelmiin ja tutkimukseen, konsultointiin, tekniseen koulutukseen ja
akkreditointiin. Industrial Wearin SATRA-jäsenyys on
osoitus sen halusta taata korkeat laatustandardit.

 

Industrial Wear on ollut vuodesta 2019
alkaen UNIn jäsen (Italian kansallinen standardeja yhtenäistävä
laitos). Yksityinen, voittoa tavoittelematon yhdistys suorittaa teknistä
standardointitoimintaa kaikilla teollisilla, kaupallisilla ja
palvelusektoreilla, lukuun ottamatta sähkö- ja elektroniikkateollisuutta.
Se edustaa Italiaa kansainvälisten ISO- ja CEN-toimielinten
standardointitoiminnassa. UNIn jäsenyys mahdollistaa tietojen saamisen
varhaisessa vaiheessa sekä osallistumisen oman sektorin standardien
määrittelyyn.

 

Industrial Wearin käyttämät toimittajat ovat
rekisteröityneet AMFORIn jäseniksi. Industrial Wear on myös järjestön virallinen
jäsen.

Amforin BSCI (Business Social Compliance Initiative) ‑säännöt
sisältävät lainsäädännön noudattamista, yhdistymisvapautta ja kollektiivista
neuvotteluoikeutta, kohtuullisia työaikoja, oikeudenmukaista korvausta sekä
työterveyttä ja turvallisuutta koskevat periaatteet. Lisäksi AMFORIn jäsenillä
on velvollisuus kieltää kaikenlainen syrjintä sekä turvattoman, pakotetun,
tahdonvastaisen ja lapsityövoiman käyttö. Jäsenten on myös ryhdyttävä
asianmukaisiin toimiin estääkseen tai minimoidakseen tuotantoprosessien
negatiiviset vaikutukset yhteisöön, luonnonvaroihin ja ympäristöön yleensä.
BSCI-sääntöjen noudattaminen on osoitus yrityksen sitoutumisesta työn eettiseen
johtamiseen toimitusketjun kaikissa vaiheissa.

 

Industrial Wearin
keskeisten toimittajien tuotannossa käytetään materiaaleja, joilla on OEKO-TEX® (kansainvälinen
tekstiilien ja nahkaekologian tutkimus- ja testausyhdistys) ‑sertifiointi. STANDARD 100 by
OEKO-TEX® on kansainvälisesti riippumaton valvonta- ja sertifiointijärjestelmä
tekstiiliteollisuuden kaikilla käsittelytasoilla käytettäville raaka-aineille,
puolivalmiille ja valmiille tuotteille sekä lisätarvikkeiden materiaaleille.
STANDARD 100 ‑järjestelmän pääasiallinen tarkoitus on varmistaa, että
tuotteissa ei ole terveydelle haitallisia aineita noudattamalla vaativia
tarkastusperiaatteita, raja-arvoja ja tieteeseen perustuvia testimenetelmiä.
Sertifioitujen tuotteiden tarkat auditoinnit ja säännölliset yritystarkastukset
lisäävät tietoisuutta teollisuuden eri aloilla kemikaalien vastuullisesta
käytöstä pitkällä aikavälillä ja maailmanlaajuisesti.