Crediamo fermamente nella forza della nostra rete aziendale. Ogni dipendente porta con sé un insieme unico di esperienze, prospettive e competenze che contribuiscono ad arricchire l’expertise ed il valore della nostra azienda.

Per questo, promuoviamo un coinvolgimento attivo di tutti i membri alle attività aziendali. Crediamo, infatti, che insieme si possano raggiungere risultati eccellenti, perché frutto delle idee e delle esperienze di ognuno. Con un ambiente di lavoro positivo e stimolante, miriamo a coltivare un senso di appartenenza e collaborazione crescente tra i nostri dipendenti.

Come dimostrano i dati in nostro possesso, l’eguaglianza di genere è intrinseca nella nostra cultura aziendale. Con una forza lavoro di 209 dipendenti, il 16% dei quali sono under 30 anni e il 59% donne, riconosciamo e valorizziamo la ricchezza che deriva dalla diversità di età, genere ed esperienze. Consapevoli del nostro ruolo e delle nostre responsabilità nell’ambito della comunità economica e sociale, ci poniamo l’obiettivo di migliorare costantemente le nostre prestazioni, aderendo a standard etici elevati.

I valori e principi che guidano le nostre azioni quotidiane sono racchiuse nel codice etico del Gruppo, condiviso con tutti i dipendenti, così come con i nostri fornitori e clienti, in segno di trasparenza.